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Oktober 2016
Gesundheitstag bei GM

Im August 2016 veranstaltete die GM zusammen mit der AOK Plus und dem Thomas Sport Center Dresden einen Gesundheitstag für ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Im Rahmen dieses Gesundheitstages wurden die Beschäftigten ausführlich von Seiten der Krankenkasse beraten, sodass neue Impulse bezüglich derer Leistungen gesetzt werden konnten. Auch wenn bereits viele Kollegen AOK-Plus Mitglied sind, gab es für viele noch Überraschungsmomente dahingehend, wie vielfältig das Förderprogramm der Krankenkasse ist, im Speziellen das weitgefächerte Gutscheinsystem sowie besondere Leistungen bsw. die Bezuschussung zur Osteopathie.

Neben einer ausführlichen Beratung durch die Krankenkasse bestand die Möglichkeit von Seiten des TSC verschiedene Kraftmessungen als auch die Beweglichkeit der Hals-Wirbelsäule zu testen. Die Kraftmessung wurde mittels Easy Torque durchgeführt. Innerhalb von 10-Minuten erhielten die Kollegen eine detaillierte Rückenanalyse die genau muskuläre Dysbalancen aufzeigte. Gerade die Mitarbeiter(Innen) mit einseitigen täglichen Aufgaben wiesen fast alle die gleichen Schwächen auf. Hier kann im Nachgang im Rahmen des Gesundheitsmanagement besser bei der Prävention angesetzt werden.

Zu diesem Zweck ist die GM eine Firmenmitgliedschaft mit dem TSC Dresden eingegangen, im Rahmen derer die Mitarbeiter das Angebot aller TSC Dresden Fitnessstudios nutzen können, um einen Ausgleich zur täglichen, größtenteils körperlich anstrengenden Arbeit zu finden.

Die Geschäftsführung sieht das betriebliche Gesundheitsmanagement als mittel- und langfristige Investition in den Unternehmenserfolg. Die Mitgliedschaft bzw. Möglichkeit zur Teilnahmen an den Präventionskursen unterstützen u. a. die bewusste Steuerung und Integration aller betrieblichen Prozesse hinsichtlich der Gesundheit der Mitarbeiter(Innen), fördert die Stärkung der Gesundheitsressourcen und –potenziale der Menschen und trägt maßgeblich zur Vermeidung von Unfällen bzw. Prävention von Berufskrankheiten bei.

Als eines der Kernziele des Unternehmens werden Gesundheit, Wohlbefinden und Leistungsfähigkeit aller Mitarbeiter erhalten und gefördert, d.h., sind die Mitarbeiter gesund, geht es auch dem Unternehmen besser.

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